चार्टर एक्ट 1833 : पृष्ठभूमि, महत्व एवं विशेषताएँ

Charter Act 1833:– चार्टर एक्ट 1833, जिसे “सेंट हेलेना एक्ट 1833” या “भारत सरकार अधिनियम 1833” के नाम से भी जाना जाता है, ब्रिटिश संसद द्वारा विधि आयोग (कानूनी सुधारों का कार्य करने के लिए भारत सरकार द्वारा स्थापित एक कार्यकारी निकाय) की स्थापना के लिए अधिनियमित किया गया था। चार्टर एक्ट 1833 (Charter Act 1833) को दक्षिण अटलांटिक में ब्रिटिश क्षेत्र के नाम पर सेंट हेलेना एक्ट कहा जाता है। 1813 के पिछले चार्टर एक्ट ने ईस्ट इंडिया कंपनी को जारी रखने के लिए 20 साल की अवधि दी थी जो 1833 में समाप्त हो गई। इसके बाद ईस्ट इंडिया कंपनी के विनियमन और के कार्यकाल के नवीनीकरण के लिए, चार्टर एक्ट 1833 लाया गया था।

चार्टर एक्ट 1833 क्या था? (Charter Act 1833)

ब्रिटिश संसद द्वारा पारित 1833 में चार्टर एक्ट एक अधिनियम था, जिसने ब्रिटिश भारत के प्रशासन और शासन में महत्वपूर्ण परिवर्तन किए। इसने ईस्ट इंडिया कंपनी के चार्टर को अगले बीस वर्षों के लिए नवीनीकृत किया। इसने कंपनी के एकाधिकार को रोकने और ब्रिटिश सरकार के नियंत्रण बढ़ाने के उद्देश्य से पेश किए। इस अधिनियम ने कंपनी के व्यापार एकाधिकार को समाप्त कर भारतीय बाजारों को मुक्त व्यापार और प्रतिस्पर्धा के लिए खोल दिया गया। इसने गवर्नर-जनरल की परिषद और विधान परिषद की स्थापना के साथ शासन की एक नई प्रणाली शुरू करके प्रशासनिक सुधारों की भी शुरुआत की।

चार्टर एक्ट 1833 की पृष्ठभूमि (Charter Act 1833)

1833 का चार्टर एक्ट (Charter Act 1833) औद्योगिक क्रांति के परिणाम स्वरूप इंग्लैंड में जबरदस्त विकास के बीच पारित किया गया था। औद्योगिक उद्यम के प्रति सरकार का रवैया अहस्तक्षेप माना जाता था। उदारवादी आंदोलन के परिणामस्वरूप 1832 का सुधार अधिनियम बना। स्वतंत्रता और परिवर्तन की इस भावना में, संसद से 1833 में चार्टर को नवीनीकृत करने का अनुरोध किया गया।

चार्टर एक्ट 1833 का महत्व (Charter Act 1833)

औपनिवेशिक भारत में समय-समय पर ब्रिटिश संसद द्वारा कई अधिनियम लाये गए, जिसने भारतीय शासन-प्रशासन को एक नई दिशा दी। 1833 का चार्टर अधिनियम ऐसा ही एक अधिनियम था। ईस्ट इंडिया कंपनी का व्यापारिक अधिकार समाप्त हो गया। ईस्ट इंडिया कंपनी को ब्रिटिश राज के अधीन एक प्रशासनिक निकाय बना दिया तथा एक वाणिज्यिक निकाय के रूप में इसकी भूमिका समाप्त कर दी।

इसी अधिनियम में सिविल सेवाओं के लिए प्रतियोगी परीक्षाएं शुरू करने का प्रस्ताव रखा गया। भारत में भारतीय विधि आयोग की स्थापना की गई। बंगाल के गवर्नर जनरल को भारत के गवर्नर जनरल में परिवर्तित कर दिया गया तथा मद्रास और बम्बई के गवर्नरों की विधायी शक्तियां छीन ली गईं।

चार्टर अधिनियम 1833 की विशेषताएँ (Charter Act 1833)

चार्टर अधिनियम 1833 (Charter Act 1833) की कुछ प्रमुख विशेषताएं निम्नलिखित हैं:-

बंगाल के गवर्नर-जनरल को भारत का गवर्नर-जनरल कहा गया। जिसके परिणाम स्वरूप लॉर्ड विलियम बेंटिक भारत के पहले गवर्नर-जनरल बने। देश का प्रशासन केंद्रीकृत किया गया। बम्बई और मद्रास के गवर्नरों की विधायी शक्तियां खत्म हो गया और बंगाल के पास शक्तियों का केन्द्रीयकरण हुआ। गवर्नर-जनरल को सम्पूर्ण ब्रिटिश भारत पर विधायी शक्ति प्राप्त थी। ब्रिटिश भारतीय उपनिवेशों में सभी व्यक्तियों और क्षेत्रों को प्रभावित करने वाले किसी भी कानून को, गवर्नर-जनरल की परिषद द्वारा संशोधित, निरस्त या परिवर्तित किया जा सकता था।

कंपनी के नागरिक और सैन्य कार्यों की देखरेख गवर्नर-जनरल की परिषद द्वारा की जाती थी। गवर्नर-काउंसिल जनरल में चार सदस्य होने चाहिए थे। चौथे सदस्य के पास बहुत कम शक्तियाँ थीं। जिसके बाद पहली बार गवर्नर-जनरल का नाम बदलकर भारत सरकार कर दिया गया तथा परिषद का नाम बदलकर इंडिया काउंसिल कर दिया गया।

इस अधिनियम के परिणामस्वरूप, एक भारतीय विधि आयोग की स्थापना की गई। पहले विधि आयोग का नेतृत्व लॉर्ड मैकाले ने किया था। इसका लक्ष्य सभी भारतीय कानूनों को संहिताबद्ध करना था। यह भारतीयों को देश की सरकार में भाग लेने की अनुमति देने की दिशा में पहला कदम था। इसमें कहा गया कि सरकारी कर्मचारियों की नियुक्ति के लिए जन्म, रंग, धर्म या नस्ल के बजाय योग्यता पर विचार किया जाना चाहिए।

भारत में ब्रिटिश निवासियों की बढ़ती संख्या को देखते हुए क़ानून में तीन बिशपों का प्रावधान किया गया। इसका उद्देश्य भारत में ईसाई संस्थाओं की स्थापना पर नियंत्रण रखना भी था। अधिनियम ने बंगाल प्रेसीडेंसी को आगरा और फोर्ट विलियम प्रेसीडेंसी में विभाजित कर दिया। हालाँकि, इस पर कभी अमल नहीं हुआ। इस अधिनियम द्वारा ब्रिटिश संसद द्वारा दास प्रथा को समाप्त कर दिया गया।